{"id":1035,"date":"2026-04-29T06:38:38","date_gmt":"2026-04-29T09:38:38","guid":{"rendered":"https:\/\/vagas.portalemprego.com.br\/?p=1035"},"modified":"2026-04-29T06:38:38","modified_gmt":"2026-04-29T09:38:38","slug":"assistente-analista-de-dp-recursos-humanos-rio-de-janeiro","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/vagas.portalemprego.com.br\/?p=1035","title":{"rendered":"Assistente \/ Analista de DP &#8211; Recursos Humanos &#8211; Rio de Janeiro"},"content":{"rendered":"<p>Buscamos um Analiasta de RH para atuar de forma generalista em RH, apoiando lideran\u00e7as em ambiente operacional de alta demanda, garantindo a execu\u00e7\u00e3o dos processos de pessoas e contribuindo para o clima organizacional.<br \/>\nVaga \u2013 Assistente\/Analista de Departamento Pessoal<br \/>\n?? Presencial | Centro, Rio de Janeiro \/ RJ<br \/>\n Segmento: Home Center (importa\u00e7\u00e3o de produtos)<br \/>\n Empresa em forte expans\u00e3o e crescimento exponencial<br \/>\nPrincipais Atividades:<br \/>\nAtuar como ponto focal de Departamento Pessoal na unidade, sendo o elo entre a empresa e a contabilidade terceirizada<br \/>\nRealizar o envio de informa\u00e7\u00f5es mensais para a contabilidade (admiss\u00f5es, demiss\u00f5es, f\u00e9rias, afastamentos, vari\u00e1veis de folha, benef\u00edcios, etc.)<br \/>\nConferir folha de pagamento, encargos e demais c\u00e1lculos processados pela contabilidade, garantindo a acuracidade das informa\u00e7\u00f5es<br \/>\nControlar e lan\u00e7ar informa\u00e7\u00f5es de ponto, horas extras, faltas e banco de horas<br \/>\nApoiar nos processos de admiss\u00e3o e demiss\u00e3o (documenta\u00e7\u00e3o, confer\u00eancia e prazos legais)<br \/>\nGerenciar e acompanhar f\u00e9rias dos colaboradores<br \/>\nAtuar no controle e administra\u00e7\u00e3o de benef\u00edcios<br \/>\nPrestar atendimento e orienta\u00e7\u00e3o aos colaboradores sobre d\u00favidas trabalhistas, folha, benef\u00edcios e pol\u00edticas internas<br \/>\nGarantir o cumprimento da legisla\u00e7\u00e3o trabalhista e prazos legais<br \/>\nApoiar na organiza\u00e7\u00e3o de documentos e rotinas administrativas relacionadas ao DP<br \/>\nSugerir melhorias nos processos, acompanhando o crescimento da empresa e a estrutura\u00e7\u00e3o da \u00e1rea<br \/>\nRequisitos:<br \/>\nExperi\u00eancia pr\u00e9via em rotinas de Departamento Pessoal<br \/>\nConhecimento em processos de folha de pagamento, encargos trabalhistas e legisla\u00e7\u00e3o (CLT)<br \/>\nViv\u00eancia com envio e confer\u00eancia de informa\u00e7\u00f5es para contabilidade terceirizada<br \/>\nExperi\u00eancia com controle de ponto, f\u00e9rias, admiss\u00f5es e rescis\u00f5es<br \/>\nConhecimento em sistemas de ponto e\/ou ERP ser\u00e1 considerado diferencial<br \/>\nEnsino superior completo ou em andamento em Administra\u00e7\u00e3o, Recursos Humanos, Contabilidade ou \u00e1reas correlatas<br \/>\nPerfil Comportamental:<br \/>\nOrganiza\u00e7\u00e3o e aten\u00e7\u00e3o a detalhes (perfil anal\u00edtico para confer\u00eancias)<br \/>\nBoa comunica\u00e7\u00e3o e habilidade de relacionamento interpessoal<br \/>\nSenso de responsabilidade e confidencialidade<br \/>\nProatividade e autonomia<br \/>\nPerfil hands-on, com capacidade de atuar em ambiente din\u00e2mico e em crescimento acelerado<br \/>\nInforma\u00e7\u00f5es da Vaga<br \/>\nRegime: CLT<br \/>\nHor\u00e1rio: Segunda a sexta, das 08h00 \u00e0s 17h48<br \/>\nSal\u00e1rio: Estamos trabalhando com pretens\u00e3o salarial<br \/>\nBenef\u00edcios: VT, VR, VA, plano de sa\u00fade e odontol\u00f3gico<\/p>\n<ul>\n<li>Local de trabalho: Rio de Janeiro, RJ<\/li>\n<li>Regime de contrata\u00e7\u00e3o de tipo: Efetivo \u2013 CLT<\/li>\n<li>Jornada: Per\u00edodo Integral<\/li>\n<li>\u00c1rea e especializa\u00e7\u00e3o profissional: Recursos Humanos &#8211; Departamento Pessoal<\/li>\n<li>N\u00edvel hier\u00e1rquico: Analista<\/li>\n<\/ul>\n<p>Escolaridade M\u00ednima: Ensino Superior<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Buscamos um Analiasta de RH para atuar de forma generalista em RH, apoiando lideran\u00e7as em ambiente operacional de alta demanda, garantindo a execu\u00e7\u00e3o dos processos de pessoas e contribuindo para o clima organizacional. 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