A SEEL ENGENHARIA busca um profissional para atuar na \u00e1rea de Recrutamento e Sele\u00e7\u00e3o, com foco em alto volume de vagas operacionais para obras. Essa posi\u00e7\u00e3o ter\u00e1 papel fundamental na mobiliza\u00e7\u00e3o de equipes, garantindo agilidade, qualidade e assertividade nas contrata\u00e7\u00f5es, contribuindo diretamente para a performance das opera\u00e7\u00f5es.
\nResponsabilidades
\nConduzir processos de recrutamento e sele\u00e7\u00e3o de ponta a ponta, com foco em vagas operacionais e t\u00e9cnicas de obras, garantindo volume, velocidade e assertividade nas contrata\u00e7\u00f5es.
\nAtuar na gest\u00e3o simult\u00e2nea de m\u00faltiplas vagas, com organiza\u00e7\u00e3o, prioriza\u00e7\u00e3o e senso de urg\u00eancia, respeitando prazos cr\u00edticos de mobiliza\u00e7\u00e3o.
\nRealizar triagem de curr\u00edculos, entrevistas (online e presenciais), aplica\u00e7\u00e3o de avalia\u00e7\u00f5es comportamentais e elabora\u00e7\u00e3o de pareceres estruturados.
\nOperar e otimizar o uso de ATS (como Pandap\u00e9), garantindo atualiza\u00e7\u00e3o de pipeline, organiza\u00e7\u00e3o de candidatos e gera\u00e7\u00e3o de indicadores.
\nAtuar de forma pr\u00f3xima \u00e0s lideran\u00e7as de obra e \u00e1reas t\u00e9cnicas, entendendo o perfil das vagas e propondo melhorias no processo seletivo.
\nConstruir e manter banco de talentos ativo, com vis\u00e3o de antecipa\u00e7\u00e3o de demandas.
\nApoiar na defini\u00e7\u00e3o de estrat\u00e9gias de atra\u00e7\u00e3o para regi\u00f5es de dif\u00edcil acesso ou com baixa oferta de m\u00e3o de obra.
\nParticipar de iniciativas de melhoria cont\u00ednua do processo de R&S, propondo solu\u00e7\u00f5es, automa\u00e7\u00f5es e novas abordagens de capta\u00e7\u00e3o.
\nGarantir uma boa experi\u00eancia do candidato, mesmo em processos de alto volume.
\nRequisitos
\nEnsino superior completo ou em andamento em Psicologia, Administra\u00e7\u00e3o, Recursos Humanos ou \u00e1reas correlatas.
\nExperi\u00eancia pr\u00e9via com recrutamento e sele\u00e7\u00e3o de alto volume.
\nViv\u00eancia com condu\u00e7\u00e3o de entrevistas por compet\u00eancia.
\nConhecimento em plataformas de ATS (preferencialmente Pandap\u00e9).
\nConhecimento em ferramentas de avalia\u00e7\u00e3o comportamental, como DISC ou similares.
\nDom\u00ednio b\u00e1sico\/intermedi\u00e1rio de Excel para controle de vagas e indicadores.
\nDesej\u00e1vel
\nExperi\u00eancia com recrutamento para obras, ind\u00fastria ou opera\u00e7\u00f5es.
\nViv\u00eancia com mobiliza\u00e7\u00e3o de grande volume de colaboradores.
\nExperi\u00eancia com estrat\u00e9gias de capta\u00e7\u00e3o em regi\u00f5es fora dos grandes centros.
\nAtua\u00e7\u00e3o na constru\u00e7\u00e3o de banco de talentos ou pipeline cont\u00ednuo.
\nParticipa\u00e7\u00e3o em projetos de melhoria ou estrutura\u00e7\u00e3o de processos de R&S.
\nInteressou?
\nSe voc\u00ea se identifica com esse desafio e quer fazer parte de um ambiente din\u00e2mico, com impacto direto nas opera\u00e7\u00f5es, inscreva-se e venha construir com a gente! ??<\/p>\n
Escolaridade M\u00ednima: Ensino Superior<\/p>\n
Disponibilidade para viajar<\/p>\n
A SEEL ENGENHARIA busca um profissional para atuar na \u00e1rea de Recrutamento e Sele\u00e7\u00e3o, com foco em alto volume de vagas operacionais para obras. Essa posi\u00e7\u00e3o ter\u00e1 papel fundamental na mobiliza\u00e7\u00e3o de equipes, garantindo agilidade, qualidade e assertividade nas contrata\u00e7\u00f5es, contribuindo diretamente para a performance das opera\u00e7\u00f5es. Responsabilidades Conduzir processos de recrutamento e sele\u00e7\u00e3o de […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[21],"tags":[],"class_list":["post-2404","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-rio-de-janeiro-rj"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/vagas.portalemprego.com.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2404","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/vagas.portalemprego.com.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/vagas.portalemprego.com.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/vagas.portalemprego.com.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/vagas.portalemprego.com.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=2404"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/vagas.portalemprego.com.br\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2404\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/vagas.portalemprego.com.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=2404"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/vagas.portalemprego.com.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=2404"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/vagas.portalemprego.com.br\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=2404"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}