{"id":4370,"date":"2026-04-29T06:27:27","date_gmt":"2026-04-29T09:27:27","guid":{"rendered":"https:\/\/vagas.portalemprego.com.br\/?p=4370"},"modified":"2026-04-29T06:27:27","modified_gmt":"2026-04-29T09:27:27","slug":"gerente-de-unidade-segmento-fitness-presencial-taquara-rj-administracao-rio-de-janeiro","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/vagas.portalemprego.com.br\/?p=4370","title":{"rendered":"Gerente de Unidade (Segmento Fitness)| Presencial | Taquara\/RJ – Administra\u00e7\u00e3o – Rio de Janeiro"},"content":{"rendered":"

Vaga: Gerente de Unidade (Segmento Fitness)
\nLocal: Rio de Janeiro \u2013 RJ
\n Regime de contrata\u00e7\u00e3o: CLT
\n Sal\u00e1rio: R$ 4.500,00 + b\u00f4nus\/premia\u00e7\u00f5es por performance
\n Benef\u00edcios: Vale Transporte
\n Jornada: Segunda a sexta-feira | Hor\u00e1rios flex\u00edveis conforme demanda da unidade<\/p>\n

Sobre a Empresa
\nEmpresa atuante no segmento fitness, com foco em opera\u00e7\u00e3o presencial de alto padr\u00e3o, efici\u00eancia operacional e excel\u00eancia na experi\u00eancia do cliente. Atua com processos bem definidos, rotina estruturada e forte presen\u00e7a na linha de frente da opera\u00e7\u00e3o.
\nPossui uma cultura voltada para execu\u00e7\u00e3o, proximidade com o cliente e resultado di\u00e1rio. N\u00e3o \u00e9 um ambiente corporativo de escrit\u00f3rio, mas uma opera\u00e7\u00e3o viva, com ritmo acelerado, tomada de decis\u00e3o constante e responsabilidade direta sobre o funcionamento da unidade.<\/p>\n

Sobre a Vaga
\nO(a) Gerente de Unidade ser\u00e1 respons\u00e1vel pela gest\u00e3o completa da unidade, atuando diretamente na opera\u00e7\u00e3o, lideran\u00e7a de pessoas, organiza\u00e7\u00e3o, qualidade do atendimento e experi\u00eancia do cliente.
\nEste n\u00e3o \u00e9 um cargo administrativo de escrit\u00f3rio.
\n \u00c9 uma fun\u00e7\u00e3o operacional e estrat\u00e9gica, com atua\u00e7\u00e3o di\u00e1ria no ch\u00e3o da unidade e responsabilidade total pelo funcionamento do neg\u00f3cio.<\/p>\n

Principais Responsabilidades
\nGest\u00e3o Operacional
\nGarantir o funcionamento di\u00e1rio da unidade
\nSupervisionar limpeza, organiza\u00e7\u00e3o e conserva\u00e7\u00e3o dos ambientes
\nAcompanhar manuten\u00e7\u00e3o preventiva e corretiva dos equipamentos
\nControlar checklist di\u00e1rio da opera\u00e7\u00e3o (recep\u00e7\u00e3o, salas, banheiros, vesti\u00e1rios, equipamentos, climatiza\u00e7\u00e3o)
\nResolver intercorr\u00eancias, falhas operacionais e imprevistos
\nGarantir padr\u00e3o visual, organiza\u00e7\u00e3o e identidade da unidade
\nAtuar diretamente na opera\u00e7\u00e3o sempre que necess\u00e1rio<\/p>\n

Gest\u00e3o de Pessoas
\nLiderar equipes de recep\u00e7\u00e3o, professores, limpeza e manuten\u00e7\u00e3o
\nOrganizar escalas, hor\u00e1rios, folgas e cobertura de turnos
\nCobrar postura profissional, uso de uniforme e padr\u00e3o de atendimento
\nConduzir reuni\u00f5es semanais com a equipe
\nTreinar novos colaboradores
\nAplicar feedbacks, advert\u00eancias e planos de melhoria
\nAvaliar desempenho individual e coletivo
\nDesenvolver e sustentar a cultura da empresa<\/p>\n

Experi\u00eancia do Cliente
\nGarantir atendimento humanizado, eficiente e padronizado
\nResolver reclama\u00e7\u00f5es e conflitos com alunos
\nAcompanhar indicadores de satisfa\u00e7\u00e3o
\nEstimular relacionamento pr\u00f3ximo com os clientes
\nApoiar a\u00e7\u00f5es de fideliza\u00e7\u00e3o e reten\u00e7\u00e3o
\nSupervisionar a jornada do cliente dentro da unidade<\/p>\n

Gest\u00e3o Administrativa e Financeira
\nConferir caixa e fechamento di\u00e1rio
\nControlar despesas operacionais
\nValidar pagamentos e notas fiscais
\nOrganizar contratos e documentos da unidade
\nInterface com contabilidade terceirizada
\nControlar estoque de produtos, insumos e materiais
\nGerir compras e reposi\u00e7\u00f5es<\/p>\n

Gest\u00e3o Estrat\u00e9gica
\nAcompanhar indicadores operacionais e de desempenho
\nIdentificar oportunidades de melhoria
\nPropor melhorias de processos e organiza\u00e7\u00e3o
\nPlanejar rotinas semanais e mensais
\nParticipar de reuni\u00f5es estrat\u00e9gicas com a dire\u00e7\u00e3o
\nImplementar projetos e padr\u00f5es definidos pela marca<\/p>\n

Requisitos Obrigat\u00f3rios
\nEnsino superior completo ou em andamento em: Administra\u00e7\u00e3o, Gest\u00e3o Comercial, Processos Gerenciais, Educa\u00e7\u00e3o F\u00edsica (perfil gestor) ou \u00e1reas correlatas
\nExperi\u00eancia m\u00ednima de 1 a 3 anos em gest\u00e3o de equipes
\nViv\u00eancia em opera\u00e7\u00f5es presenciais (fitness, varejo ou servi\u00e7os)
\nExperi\u00eancia com atendimento ao cliente e gest\u00e3o de conflitos
\nOrganiza\u00e7\u00e3o de escalas e controle de ponto
\nNo\u00e7\u00f5es de controle financeiro e confer\u00eancia de caixa
\nControle de estoque e compras
\nConhecimento em Excel ou Google Sheets
\nPerfil operacional, organizado, resolutivo e executor<\/p>\n

Diferenciais (N\u00e3o Obrigat\u00f3rios)
\nExperi\u00eancia pr\u00e9via em gest\u00e3o de academias ou fitness
\nCursos de lideran\u00e7a ou gest\u00e3o de pessoas
\nConhecimento em CRM ou sistemas de gest\u00e3o
\nViv\u00eancia com implanta\u00e7\u00e3o de processos
\nHist\u00f3rico de melhoria de performance operacional<\/p>\n