O Grupo Seres, em parceria com empresa nacional do segmento de Industria de Plásticos, seleciona profissional para atuar na função de Analista de Recursos Humanos.
Atividades:
Recrutamento e Seleção:
Realizar o processo de recrutamento e seleção de candidatos para diferentes áreas da empresa, incluindo a triagem de currículos, realização de entrevistas, testes de habilidades e apoio nas decisões de contratação.
Publicar vagas em plataformas de recrutamento, redes sociais e outras fontes de atração de talentos.
Acompanhar o onboarding de novos colaboradores, garantindo que todos os processos administrativos sejam realizados corretamente.
2. Treinamento e Desenvolvimento:
Levantar as necessidades de treinamento junto aos gestores e colaboradores, alinhando as ações de capacitação com os objetivos da empresa.
Coordenar e/ou ministrar treinamentos internos, workshops e eventos de desenvolvimento.
Acompanhar a avaliação de eficácia dos treinamentos e sugerir melhorias.
3. Gestão de Desempenho:
Apoiar o processo de avaliação de desempenho dos colaboradores, facilitando a comunicação entre líderes e colaboradores e ajudando na definição de metas individuais.
Auxiliar na implementação de planos de ação para o desenvolvimento de competências e habilidades dos colaboradores.
Acompanhar o progresso das metas de desempenho e fornecer suporte para a evolução da equipe.
4. Administração de Pessoal:
Auxiliar na administração de folha de pagamento, benefícios e ponto eletrônico.
Controlar e registrar processos relacionados a férias, licenças, atestados médicos e ausências.
Apoiar a gestão de documentação trabalhista, como contratos, alterações contratuais, rescisões e admissões.
5. Gestão de Benefícios:
Coordenar a administração dos benefícios (vale-transporte, vale-refeição, plano de saúde, entre outros), incluindo a adesão e controle de benefícios para os colaboradores.
Atender às solicitações dos colaboradores em relação aos benefícios e esclarecer dúvidas.
Comunicação Interna:
Apoiar nas ações de comunicação interna, como comunicados, campanhas de engajamento e programas de reconhecimento.
o Participar de eventos internos para promover o engajamento e a integração dos colaboradores.
7. Qualidade de Vida e Bem-estar:
Apoiar a implementação de ações de qualidade de vida no trabalho, como programas de saúde ocupacional, segurança, incentivo a atividades de bem-estar e ações motivacionais.
Horário de trabalho:
Horário: 07:00 AS 17:00 SEG A QUI E AS SEX 07:00 AS 16:00
Escala: 5×2
Modelo: Presencial
Local de trabalho:
Duque de Caxias, RJ- Brasil
Incentivamos candidaturas PCD, população negra, mulheres, LGBTQIAPN+.
- Local de trabalho: Duque de Caxias, RJ
- Regime de contratação de tipo: Temporário
- Jornada: Período Integral
- Área e especialização profissional: Recursos Humanos – Recursos Humanos (Generalista)
- Nível hierárquico: Analista
Escolaridade Mínima: Ensino Superior
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