Grupo do segmento de saúde suplementar, com atuação nacional, especializado na gestão de hospitais, clínicas e serviços assistenciais, com foco em atendimento integrado, qualidade assistencial, segurança do paciente e cuidado humanizado, contrata Técnico de Enfermagem para UTI Neonatal para realizar as atividades:
– Prestar assistência direta ao recém-nascido em estado crítico
– Monitorar sinais vitais e parâmetros clínicos do paciente neonatal.
– Auxiliar na realização de procedimentos invasivos e não invasivos.
– Administrar medicamentos e soluções, conforme orientação e protocolos institucionais.
– Manter cuidados com dispositivos, cateteres, sondas e equipamentos.
– Realizar registros de enfermagem em prontuário eletrônico.
– Garantir o cumprimento de protocolos de segurança do paciente e controle de infecção.
– Prestar apoio e orientação aos familiares.
Perfil esperado / requisitos
Curso de Técnico de Enfermagem completo, com registro ativo no COREN.
Experiência mínima de 1 ano como Técnico de Enfermagem em UTI Neonatal.
Disponibilidade para atuar no horário das 19h às 07h, em escala 12×36.
Informaações complementares:
Salário: 2.092,78 + 20% de insalubridade + adicional noturno
Benefícios: Refeição no local e VT depositado em conta.
Contrato: Temporário de 90 dias, com chances de efetivação
Local de trabalho: Méier – Rio de Janeiro.
Escala: 12×36 – das 19h ás 07h00.
- Local de trabalho: Rio de Janeiro, RJ
- Regime de contratação de tipo: Temporário
- Jornada: Período Integral
- Área e especialização profissional: Saúde – Enfermagem
- Nível hierárquico: Assistente
VALORIZADO
Tempo de experiência: Entre 1 e 3 anos
Escolaridade Mínima: Curso Técnico
- Refeitório no local
- VT
Salário: 2100,0
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