Implantar e estruturar a área de Remuneração e Benefícios;
Realizar análises de dados e estudos de mercado;
Desenvolver e acompanhar dashboards e indicadores de RH;
Apoiar na revisão de políticas e processos relacionados à remuneração e benefícios;
Atuar em projetos de melhoria contínua da área.
- Local de trabalho: São Gonçalo, RJ
- Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
- Jornada: Período Integral
- Área e especialização profissional: Recursos Humanos – Cargos e Salários, Benefícios, Relações Sindicais
- Nível hierárquico: Analista
VALORIZADO
Tempo de experiência: Entre 3 e 5 anos
Escolaridade Mínima: Ensino Superior
Salário: 4000,01
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